За добросовестный труд награждается – Текст грамоты за добросовестный труд

relaxstudio.ru

Номинации для награждения сотрудников

Сборник номинаций для награждения сотрудников.
Фразы, выражения, эпитеты, используемые в текстах наград.
(Дата обновления 10.11.2018)

ПРИМЕРЫ НОМИНАЦИЙ (98)

• Лучший менеджер
• Лучший наставник
• Лучший маркетолог
• Лучший консультант
• Лучший коммуникатор
• Лучший по профессии
• Лучший продукт менеджер
• Лучший стажер-консультант
• Лучший младший консультант
• Лучший старший консультант
• Лучший маркетинговый проект
• Лучший технический специалист
• Лучший сотрудник по продажам
• Лучший региональный проект года
• Лучший продавец департамента розничных продаж
• Лучший сотрудник по качеству обслуживания клиентов
• Лучший продавец филиальной сети департамента розничных продаж


• Самый креативный сотрудник
• Самый активный продавец года
• Самый ответственный сотрудник
• Самый динамичный и финансово дисциплинированный партнер


• Наш профи
• Лидер продаж
• Мужские руки
• Лидер перемен
• Быстрый старт
• Золотой фонд
• Высший пилотаж
• Ценный элемент
• Чемпион продаж
• Успешный старт
• Ветеран компании
• Надежда компании
• Точность и расчет
• Драгоценный вклад
• Образец мастерства
• Настоящий Менеджер
• Хранитель традиций
• Создателю компании
• Мастер золотые руки
• Устойчивый потенциал
• Заслуженный сотрудник
• Неограниченный ресурс
• Мастерство управления
• Золотой кадровый фонд
• Человек с большой буквы
• Упорство и настойчивость
• Уникальному профессионалу
• Максимальный прогресс в развитии
• Стабильность – признак мастерства
• Максимальный прогресс в развитии


• Лидер года
• Улыбка года
• Прорыв года
• Энергия года
• Партнер года
• Надежда года
• Продавец года
• Менеджер года
• Энергетик года
• Трудолюбие года
• Консультант года
• Возрождение года
• Персона 10-летия
• Надежда 20ХХ года
• VIP-продавец года
• Карьера года 20ХХ
• Креатив года 20ХХ
• Старт года 1 место
• Открытие 20ХХ года
• Лучший финансист года
• Лучший результат года
• Лучший PRщик 20ХХ года
• Профессионал 20ХХ года
• Научный сотрудник года
• Молодой специалист 20ХХ года


• Лучший руководитель проекта 20ХХ
• Лучший региональный менеджер 20ХХ г
• Лучший сервисный партнер в 20ХХ году
• Лучший территориальный менеджер 20ХХ г
• Лучший работник службы ___ по итогам 20ХХ года
• Лучший менеджер по работе с национальными сетями 20ХХ г
• На пути к успеху
• Эффективность и развитие
• Индивидуальный стиль и нестандартный подход
• Социальная ответственность и благотворительность
• Победителю производственно-экономического соревнования
• Масштабной личности, опытному, авторитетному лидеру


• VIP- партнеру
• Премиум партнеру
• Генеральному партнеру
• Официальному партнеру
• Специальному партнеру
• Стратегическому партнеру
• Лучший партнер по внедрению новых решений


• Победителю конкурса
• 1-е место по объему продаж
• Настоящий бизнес не делают. Им живут

Фразы, выражения и эпитеты для текстов награждения

АКТИВНОСТЬ (8)

• за высокую трудовую активность
• за активную работу по продвижению бренда
• за неисчерпаемую активность и инициативность в работе
• за активное продвижение и интенсивные темпы роста продаж
• за активную работу по развитию рынка и высокие показатели продаж
• за активность, энтузиазм в работе и высокий уровень профессионализма
• за проявленную активность в обеспечении… информационной безопасности компании
• за активную маркетинговую работу по расширению спектра сервисных услуг и развитию каналов продажи продукции

БЕЗУПРЕЧНЫЙ ТРУД (9)

• за годы безупречной работы, преданность компании и профессионализм
• за продолжительную безупречную работу в компании и достигнутые результаты
• за решительность, ответственность и безупречный многолетний труд, в честь ХХ-летия ООО ___
• За 5 лет безупречной работы, за преданность компании и плодотворный вклад в ее развитие
• За многолетнюю безупречную и неустанную трудовую деятельность
• За высокий профессиональный и личностный рост, а также безупречный труд на благо компании
• За многолетний безупречный труд и неоценимый вклад в развитие компании (системы, программы, рынка…) и в связи с ее 10-летием
• В знак признательности и уважения за 5 лет самоотверженного и безупречного труда
• За безупречный добросовестный труд, высокий профессионализм и личный вклад в развитие отдела

БЛАГОДАРНОСТЬ (8)

• в знак благодарности за годы сотрудничества
• в знак благодарности и признательности за …
• в знак благодарности за коммуникабельность …
• в знак благодарности за значительный вклад в …
• с искренней благодарностью за содействие в проведении форума
• в знак благодарности за долголетнее сотрудничество и активную поддержку
• в знак благодарности за многолетнюю поддержку проекта
• компания ___ награждается в знак благодарности за многолетнее партнерство с ___

ВОЛЯ (9)

• за проявленную волю в достижении высоких темпов продаж
• за мужество, терпение, стойкость, волю к победе, умение побеждать
• за проявленную волю в четкой организации производственных процессов и достигнутые результаты
• за эффективное участие в проекте____ и проявленную волю на благо компании
• За волю и настойчивость в развитии регионального бизнеса
• За напор и волю в достижении высоких показателей продаж
• За волю и умение достигать поставленную цель
• За характер, волю и напор в реализации новых проектов
• За решительность, волю и постоянство в достижении корпоративных целей

ВКЛАД (37)

• за личный вклад в общее дело
• за весомый вклад в развитие…
• за личный вклад в общее дело
• за личный вклад в формирование …
• за вклад в формирование коллектива
• за большой вклад в развитие бизнеса
• за личный вклад в реализацию проекта
• за профессиональный вклад в кампанию
• за неоценимый вклад в развитие бизнеса
• за существенный вклад в развитие бизнеса
• за персональный вклад в развитие бизнеса
• с благодарностью за значительный вклад в …
• за вклад в усиление лидерской позиции бренда
• за многолетний личный вклад в организацию …
• за значительный вклад в увеличение дистрибьюции
• за профессиональный вклад в реализацию проектов …
• за успешную работу и личный вклад в развитие компании
• за неоценимый личный вклад и верность ценностям компании
• за весомый личный вклад и заслуги в реализации программы …
• за значимый вклад в сохранение и успешное развитие компании
• за личный вклад в формирование устойчивого баланса компании
• за личный вклад в развитие компании в честь ХХ-летия компании
• за весомый вклад в развитие межрегиональных партнерских отношений
• за плодотворную работу и большой личный вклад в развитие компании
• за большой вклад в подготовку и презентацию представленных проектов
• за вклад в создание, сохранение и развитие компании на протяжении … лет
• за основополагающий вклад и руководящую роль в становлении и развитии бизнеса
• за высокие показатели личных продаж и весомый вклад в развитие дилерской сети
• за самый большой вклад в работу команды и выдающиеся профессиональные качества
• за вклад в продвижение продаж ___ в секторе ___ и достижение максимальной доли рынка в ___ в 20ХХ г
• за выдающийся личный вклад в становление и развитие современной отечественной индустрии производства…
• за личный вклад в выполнение, внедрение, организацию, в достижение высокого качества (результатов) работы
• за личный вклад в достижение высокой эффективности, качества и уровня организации работы строительного участка
• за большой личный вклад в повышение эффективности деятельности компании, высокий профессионализм и добросовестный труд
• за большой вклад в развитие отрасли, активное участие в деятельности ___ и в связи с ХХ-летием со дня основания компании
• за большой личный вклад в становление партнерских отношений и деловое сотрудничество, высокие организаторские способности умение работать на перспективу
• за высокий профессионализм, образцовое выполнение своих должностных обязанностей и значительный вклад в развитие компании удостоен звания «Золотой сотрудник»

ВНЕДРЕНИЕ (8)

• за внедрение прогрессивных технологий и успешное руководство проектами в ОАО …
• За эффективное внедрение концепции …
• За разработку и внедрение целевой технологической схемы
• За внедрение инноваций
• За внедрение и совершенствование новых идей и технологий
• За успешное внедрение современных технологий
• За внедрение нового метода диагностики
• За личный вклад во внедрение новых методик обучения

ВЕРНОСТЬ (6)

• за верность компании
• за верность принципам …
• за верность интересам компании
• за верность профессиональному долгу
• за верность традициям и мудрость решений
• за верность компании и передачу своих знаний новому поколению

ВЫПОЛНЕНИЕ ОБЯЗАННОСТЕЙ (6)

• за высокий профессионализм, образцовое выполнение своих должностных обязанностей
• и значительный вклад в развитие компании ______ удостоен звания «Золотой сотрудник»
• За достигнутые успехи в работе, добросовестное выполнение своих обязанностей, большой личный вклад в решение задач …
• За добросовестное исполнение служебных обязанностей и большой личный вклад во внедрение и совершенствование целевой программы
• За качественное выполнение своих обязанностей, талант и преданность Компании
• За качественное, эффективное и безупречное выполнение своих профессиональных обязанностей, существенный вклад в развитие и совершенствование системы …

ДИНАМИЧНОСТЬ (7)

• за динамичную и качественную работу
• за динамичную работу и активные продажи
• За динамичное развитие нового направления
• За динамичность и темпы развития
• Динамика года
• Самый динамично развивающийся филиал
• За динамичный рост продаж

ДОСТИЖЕНИЯ (15)

• за создание сплоченной команды
• за большие достижения в бизнесе
• за наивысшие достижения в развитии бизнеса
• за вклад в продвижение продаж _____ в 20ХХ г
• за выдающиеся производственные достижения
• за выдающиеся достижения в области развития продаж
• за профессиональные достижения и лояльность Компании
• за достижение высокого профессионализма в своей области
• за достижение высоких результатов в трудовой деятельности
• за профессиональные достижения и вклад в успехи Компании
• за значительные достижения в развитие отношений с поставщиком
• за достижение лучших показателей по количеству привлеченных клиентов в 20ХХ г
• за крупные достижения в работе с государственным сектором и высокие показатели в сфере … услуг
• за достижение высоких показателей в реализации экономического потенциала региона
за достижение в 20ХХ г. своей командой роста общего объема на ХХ% по сравнению с 20ХХ г
• за достижение высочайших показателей в области техники безопасности, охраны окружающей среды

ДОБРОСОВЕСТНЫЙ ТРУД (8)

• за многолетний добросовестный труд
• за добросовестный и доблестный труд
• за профессионализм и добросовестный труд в честь ОАО
• за добросовестный труд и значительный вклад в развитие компании
• за добросовестное исполнение трудовых обязанностей, продолжительную и безупречную работу
• за добросовестный труд, достигнутые в 20ХХ г. успехи и значительный вклад в развитие ОАО
• за добросовестное отношение к исполнению возложенных служебных обязанностей и высокие показатели в работе
• за добросовестный труд, высокий профессионализм и большой личный вклад в повышение эффективности деятельности компании

КАЧЕСТВО (6)

• за безупречное качество выполнения работ
• за качественное и оперативное выполнение работы
• за стандартно высокое качество в работе с нестандартными проектами
• за качественное решение управленческих и производственных задач высокой сложности
• за качество и скорость исполнения задач, менеджер на которого всегда можно положиться
• за качественное обслуживание клиентов, выполнение плана продаж, отличное знание продуктовой линейки и активное участие в жизни департамента

КОМПЕТЕНТНОСТЬ (5)

• за реформаторский поиск и деловую компетентность
• За компетентность, высокий профессионализм, чуткость и внимание к клиентам
• За проявленную компетентность, качество и профессионализм
• За постоянное повышение профессиональной компетентности
• За высокий уровень профессиональной компетентности и ответственности

КРЕАТИВНОСТЬ (7)

• за лучшее креативное решение
• за креативный подход к организации …
• За самый креативный и гибкий подход к бизнесу
• За креативное продвижение инновационного продукта
• За креативность, интеллект и талант
• За индивидуальность, креативность и умение создавать свежие идеи
• За креативность и нестандартность мышления в решении стратегических задач

ЛИДЕРСТВО (9)

• за проявленные качества лидера и вклад в развитие …
• в знак признательности и уважения бессменному лидеру за создание стабильной и надежной Компании
• За выдающиеся лидерские и организаторские способности, которые служат источником успеха нашей фирмы на протяжении 10 лет
• За лидерство и успешное руководство
• За лидерство в бизнесе, позитивный имидж и соблюдение деловой этики
• Харизматичному лидеру, способному зажечь коллектив личным авторитетом и собственным примером
• Вдохновителю и бессменному лидеру команды за блестящие организаторские способности
• За выдающиеся личные и лидерские качества достижение высоких результатов работы команды
• Масштабной личности, опытному и авторитетному лидеру

МАСТЕРСТВО (6)

• за мастерство и преданность компании
• за профессиональное мастерство
• за искусное мастерство и профессионализм, проявленные в процессе работы
• за высокое мастерство и стремление к совершенствованию в профессиональной деятельности
• Мастерство руководителя
• Большому специалисту и мастеру своего дела за уникальные умения …

МНОГОЛЕТНИЙ ТРУД (7)

• за многолетний труд и преданность интересам компании
• за безупречный многолетний труд в честь ХХ-летия ОАО
• за продолжительную безупречную работу и достигнутые результаты
• в знак признательности за многолетнюю работу на благо компании
• За длительную успешную работу и личную активность
• За многолетнюю и неустанную трудовую деятельность
• За исключительную долгосрочную службу

НАДЕЖНОСТЬ (7)

• надежному партнеру, последовательно реализующему намеченные планы
• за надежность, энергию и процветание в своей области
• за надёжность и профессионализм
• Самый надежный и ответственный поставщик
• За успешную реализацию поставленных задач, надёжность в сотрудничестве и личный вклад в развитие компании
• За надежность, поддержку и стабильность
• Надежная опора

НАВЫК (4)

• за умение добиваться успеха команды в любой ситуации и за уникальный навык сохранения круглосуточной работоспособности
• за уникальный навык сохранения круглосуточной работоспособности в сложных условиях при сильной нагрузке
• За высокие коммуникативные навыки
• За высокие результаты работы и использование своих навыков, знаний и опыта на благо компании

НАСТАВНИЧЕСТВО (4)

ОЛИЦЕТВОРЕНИЕ (1)

ОРГАНИЗАЦИЯ (4)

• за организацию и развитие направления …. в бизнесе компании
• за отличную организацию и стабильную работу административно-хозяйственного отдела
• за организацию и проведение ХХ Межрегиональной конференции ___
• За эффективную организацию отдела

ОТВЕТСТВЕННОСТЬ (3)

ПАРТНЕРСТВО (5)

• за многолетнее партнерство в формировании рынка …
• за многолетнее стратегическое партнерство и высокие достижения в сфере …
• за надежные партнерские отношения, эффективную работу и высокие достижения
• за весомый вклад в развитие межрегиональных партнерских отношений
• компания ___ награждается в знак благодарности за многолетнее партнерство с ОАО

ПЛОДОТВОРНОСТЬ (2)

ПОБЕДА (1)

ПОДДЕРЖКА (4)

• за активную поддержку форума и личный вклад в продвижение комплексных решений в области нанесения покрытий.
• благодарность за многолетнюю поддержку проекта
• за поддержку отделов продаж в период внедрения ____
• за поддержку отдела продаж при запуске новой продукции ____

ПОДВИЖНИЧЕСТВО (2)

• за подвижничество – для тех, кто приехал первым, оставив дома и семьи и приехал в ____ открывать и развивать новое предприятие.
• За работу с полной отдачей, готовность оказать помощь коллегам и активное участие в развитии компании

ПОЖЕЛАНИЯ УСПЕХОВ (3)

• с пожеланием процветания, динамичного развития и финансового благополучия
• с пожеланием успехов в ответственной работе, новых творческих идей и замыслов, осуществления замечательных дел на благо…..
• в день ХХ -летия города ____ с пожеланием успехов в ответственной работе и осуществления замечательных дел на благо города

ПОМОЩЬ (5)

• за помощь в реализации проектов …
• за помощь в управлении компанией
• за помощь в организации открытия нового направления
• за помощь в совершенствовании программных продуктов …
• за помощь в проведении и спонсорскую поддержку семинара …

ПОЗИТИВ (2)

ПРЕДАННОСТЬ (6)

• за преданность компании
• за преданность делу и наставничество
• за мастерство и преданность компании
• за преданность компании и мастерство
• за преданность компании и высокую профессиональную эффективность
• за преданность бренду, инициативу и находчивость в работе по продвижению бренда

ПРОФЕССИОНАЛИЗМ (20)

• за надежность и профессионализм
• за выдающиеся профессиональные качества
• за профессионализм и деловая компетентность
• за профессионализм и высокое качество работы
• за профессионализм и приверженность компании
• за профессионализм, ответственность, отзывчивость
• за профессионализм, трудолюбие и верность профессии
• за профессиональное и эффективное продвижение продукции
• за высокий профессионализм, творческий поиск и упорный труд
• за высокий профессионализм и приверженность ценностям компании
• за профессионализм и внимательное отношение к проблемам клиентов
• за профессионализм в продажах и стремление к высоким стандартам
• за высокую профессиональную эффективность и преданность компании
• за высокий уровень профессионализма активность и энтузиазм в работе
• за профессионализм, преданность компании и лучшие человеческие качества
• за искусное мастерство и профессионализм, проявленные в процессе работы
• за профессионализм и высокую квалификацию, проявленные в процессе работы
• за высокий профессионализм, образцовое выполнение своих должностных обязанностей и значительный вклад в развитие компании
• за большой личный вклад в повышение эффективности деятельности компании, высокий профессионализм и добросовестный труд
• за профессионализм, проявленный в ходе реализации инфраструктурных проектов, оптимизирующих процессы управления …

ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ (2)

ПРИЗНАТЕЛЬНОСТЬ И УВАЖЕНИЕ (9)

• в знак признательности за многолетнюю работу на благо компании
• в знак признательности за поддержание деловых контактов с клиентами и партнерами
• в знак признательности за масштабы деятельности и большой вклад в развитие отрасли
• в знак признательности за многолетнее сотрудничество и помощь в реализации проектов
• в знак признательности и уважения за совместное сотрудничество и значительный вклад в …
• в знак признательности и уважения бессменному лидеру за создание стабильной и надежной Компании
• в знак признательности и уважения за долгосрочное партнерство, профессионализм и компетентность коллектива
• в знак признательности и уважения за ХХ лет безупречной работы и проявленные при этом профессионализм, преданность Компании и лучшие человеческие качества
• в знак признания успешных реализаций антикризисных программ и эффективных решений социально-экономических проектов в современных условиях модернизации России

ПРИВЕРЖЕННОСТЬ ЦЕННОСТЯМ КОМПАНИИ (2)

РАЗНЫЕ КАЧЕСТВА (19)

• за доброту и честность
• за коммуникабельность
• за безграничное доверие
• за терпение и толерантность
• за чуткое отношение к клиентам
• за технически грамотный подход
• за отзывчивость и инициативность
• за понимание, выдержку и терпение
• за безупречную финансовую дисциплину
• за планомерность и дисциплинированность
• за реформаторский поиск и деловая компетентность
• за поддержание деловых контактов с клиентами и партнерами
• за отзывчивость к судьбам сотрудников и внимание к клиентам
• за светлый ум, точный расчет и грамотный финансовый анализ
• за мужество, терпение, стойкость, волю к победе, умение побеждать
• за организаторский талант и участие в корпоративной жизни компании
• за неиссякаемый оптимизм, энергичность и умение руководить коллективом
• за аналитический, технически грамотный, структурированный подход к принятию решений
• за большой потенциал и компетентность, продемонстрированный при выполнении задач в ответственный период работы компании

РАЗВИТИЕ (25)

• за стабильность развития
• за персональное развитие
• за развитие региональных продаж
• за развитие новых каналов продаж
• за развитие регионального бизнеса
• за инновационный подход к развитию …
• за инициативность в развитии продаж
• за развитие отношений с холдингом ___
• за активное региональное развитие продаж
• за самое эффективное развитие продаж продукции
• за развитие цивилизованного рынка ____ в России
• за развитие отношений с крупнейшими сетями ___
• за активное развитие доли ___ в сети дилеров ___
• за позитивное развитие бизнеса на территории …
• за выдающиеся достижения в области развития продаж
• за создание, стремительное развитие и успех компании
• за успешное развитие металлургического направления
• за успешное развитие бизнеса с ключевым клиентом ЗАО
• за прогрессивное развитие продаж на территории г.___
• за значительные достижения в развитие отношений с ___
• за активное участие в развитии приоритетной территории
• за содействие и поддержку в становлении и развитии компании
• за развитие бизнеса и самый высокий рост продаж в … регионе
• за развитие продаж и высокую вовлечённость в развитие бизнеса
• за развитие продаж и высокоэффективную логистическую структуру

РЕШИТЕЛЬНОСТЬ (2)

РЕЗУЛЬТАТЫ и ПОКАЗАТЕЛИ (57)
(динамика, количество, объем, рост, темпы, уровень)

• за самые крупные сделки
• за самый большой оборот
• за открытие новых регионов
• за лучшие показатели сервиса
• за отличные результаты в работе
• за лучшее продвижение новинок
• за эффективную стратегию продаж
• за лучшее продвижение бренда ___
• за эффективное продвижение бренда
• за успешное продвижение продукции
• за эффективное продвижение продукции
• за лучшие показатели роста продаж
• за успешную реализацию проекта ___
• за создание сплоченной команды
• за передовые бизнес-технологии
• за позитивные амбиции и результаты
• за укрепление финансового положения
• за внедрение инновационных технологий
• за отличные показатели в области продаж
• за высокие показатели в сфере ___ услуг
• за воплощение желаемого в действительное
• за сильный маркетинг и высокие результаты
• за лучшие показатели продаж в … области
• за отличные производственные показатели
• за высокие экономические показатели в работе
• за создание и применение инновационных решений
• за наибольшее количество реализованных проектов
• за успешные результаты в развитии дилерской сети
• за создание клиенто-ориентированного имиджа компании
• за высокие результаты и активное участие в развитии компании
• за инновационный подход к развитию рынка
• за стабильность развития
• за продолжительную безупречную работу в ОАО и достигнутые результаты
• за высокие показатели личных продаж и весомый вклад в развитие дилерской сети
• за воплощение и реализацию стратегической цели компании — увеличение объема продаж
• за удвоение объемов продаж и достижение максимальной доли рынка металлургии в 20ХХ г
• за крупные достижения в работе с государственным сектором и высокие показатели в сфере ….. услуг
• за успешную реализацию проекта ___ и проявленную настойчивость, целеустремленность и ответственность за решение поставленных задач


• ДИНАМИКА
• за самую высокую динамику продаж
• за наилучшую динамику


• КОЛИЧЕСТВО
• за самое большое количество сделок
• за самое большое количество продаж новым клиентам


• ОБЪЕМ
• за увеличение объемов продаж
• за самый высокий объем продаж
• за наибольший объём продаж продукции
• за самый большой объем закупок среди региональных бизнес-партнеров


• РОСТ
• за высокий рост продаж
• за рекордный рост продаж
• за стабильный рост продаж
• за высокий рост розничных продаж в … году
• за значительный прирост продаж на территории …
• за рост объема ___ в 20ХХ г. на ХХ% по сравнению с 20ХХ г
• за самый большой процент роста по сравнению с прошлым годом


• ТЕМПЫ
• за самый быстрый рост продаж
• за самые высокие темпы роста продаж
• за высокие темпы роста показателей филиала
• за интенсивные темпы роста продаж и активное продвижение продукции (брэнда)


• УРОВЕНЬ
• за высокий уровень розничных продаж в … году

РУКОВОДСТВО (8)

• за успешное руководство
• за высокие организаторские способности
• за многолетнее плодотворное руководство
• за успешное руководство компанией в течение ХХ лет
• за отличную организацию и стабильную работу отдела
• за профессиональное руководство, создание коллектива единомышленников и высокие показатели работы отдела
• С благодарностью за умелое, энергичное и творческое руководство
• Мастерство руководителя

СОТРУДНИЧЕСТВО (7)

• за сотрудничество в становлении компании
• за плодотворное и успешное сотрудничество
• за эффективное развитие сотрудничества с партнерами
• за долгосрочное сотрудничество, проверенное временем
• за многолетнее сотрудничество и партнерские отношения
• в благодарность за долголетнее сотрудничество и активную поддержку
• в честь многолетнего сотрудничества с благодарностью за годы сотрудничества

СОДЕЙСТВИЕ (2)

СТРЕМЛЕНИЕ (2)

ТВОРЧЕСТВО (3)

ТРУДОЛЮБИЕ (3)

УМЕНИЕ (14)

• за умение побеждать
• за умение воодушевлять
• за умение творить и объединять
• за умение работать на перспективу
• за умение сохранить, трудолюбие, честность, оптимизм
• за умение добиваться успеха команды в любой ситуации
• за мужество, терпение, стойкость, волю к победе, умение побеждать
• за умение воодушевлять коллег и поддерживать высокий командный дух
• за неиссякаемый оптимизм, энергичность и умение руководить коллективом
• за умение эффективно организовать процесс и рабочую атмосферу в коллективе
• за умение добиваться успеха команды в любой ситуации и за понимание, выдержку и терпение.
• за умение воодушевлять коллег, поддерживать высокий командный дух, за понимание, выдержку и терпение
• за умение добиваться успеха команды в любой ситуации и за уникальный навык сохранения круглосуточной работоспособности
• за умение эффективно организовать процесс и рабочую атмосферу в коллективе, что побуждает к достижению высоких результатов

УСПЕХИ (3)

УЧАСТИЕ (4)

• за активное участие в процессе модернизации
• за активное участие в деятельности Ассоциации
• за активное участие в развитии приоритетной территории
• за активное участие в развитии компании в честь ХХ-летия ОАО

ЦЕЛЕУСТРЕМЛЕННОСТЬ (3)

• за целеустремленность и трудолюбие
• за целеустремленность, амбициозность, умение побеждать
• за целеустремленность и результативность работ, обеспечивающих постоянное развитие ООО ___- флагмана отечественной индустрии ___

ЭФФЕКТИВНОСТЬ (8)

• за эффективную работу в регионе в 20ХХ году
• за эффективную работу с корпоративными клиентами
• за эффективную работу в области маркетинга и рекламы
• за высокую личную эффективность и самоотдачу в работе
• за эффективный бизнес и в связи с ХХ-летием основания ОАО
• за высокую эффективность, качество и уровень организации работы
• за высокую профессиональную эффективность и преданность компании
• за эффективную работу и достижение высоких результатов в 20ХХ году

Задачей данного сборника является предоставление базовой информации о номинациях для награждения сотрудников, а также фразах, выражениях и эпитетах используемых в текстах наград.

Из приведенных примеров видно, что номинации в наградах за достижения или наградах признания представляют собой языковые единицы, которые характеризуют определенные параметры или категории объектов оценки, а «расшифровки» номинации – отражают достижения людей, их качества, умения и способности.

Номинации могут быть строгие, официальные, шуточные, прикольные, а создание номинаций сводится к поиску лаконичных фраз или эпитетов, которые бы наиболее точно и ярко характеризовали критерии оценки, достижения, уровень профессионализма или мастерства ваших сотрудников, их поведение или роль в компании.

Поскольку точные оценки особенно важны в корпоративных наградах, то для эффективного решения задачи выбора/создания номинаций и правильного написания текстов мы рекомендуем ознакомиться с информацией в разделе «Создание номинаций для награждения сотрудников».

С основными правилами и приемами создания текстов для наград и использования номинаций на примере конкретных событий Вы сможете ознакомиться в разделах «Юбилей компании» и «Юбилей сотрудника».

О КОРПОРАТИВНЫХ НАГРАДАХ

Современные корпоративные награды представлены широким ассортиментом товарных групп и используемых материалов – это призы из стекла и акрила, наградные плакетки из натурального дерева или ламината, наградные тарелки в багетных рамах, кубки, призы с металлическими и пластиковыми фигурками. Каждая группа изделий обладает своими особыми характеристиками и стилем.

При выборе наград мы рекомендуем Вам воспользоваться следующей информацией:

Призы из стекла и акрила – это изящные геометрические и декоративные формы, которые обычно несут в себе определенную символику, что позволяет подчеркнуть различные качества или состояния в сравнении с различными яркими природными символами: многогранность, лидерство, целеустремленность, гармоничность, ступени роста, высоту полета, пламенность, волны успеха, стремление к высотам и их достижение. Эти изделия предназначены для использования в качестве наград конкурсов и наград признания.

Наградные плакетки и наградные тарелки – это универсальные декоративные изделия, которые вручаются в качестве атрибутов признания, а также в качестве тематических наград с собственным или общепринятым названием – диплом, грамота, благодарность, сертификат и т.д.

Качественное изготовление дипломов, почетных грамот, поздравительных адресов, благодарственных писем, сертификатов дилерам в виде плакеток является предметом нашей профессиональной деятельности и особой гордости.

Дополнительную информацию об этих изделиях мы рекомендуем Вам изучить в разделах «Наградные плакетки» и «Примеры работ».

Желаем Вам творческих успехов!
«Петровские мастерские» 06.05.2011

www.petmas.ru

Как оформляется грамота за добросовестный труд? Текст, несущий смысл

Далеко не каждый человек сталкивается с проблемой оформления поощрительного документа. Но все любят таковые получать на руки в торжественной обстановке. Как же сделать так, чтобы грамота за добросовестный труд, текст ее вызывали приятные эмоции и воспоминания у поощренного человека долгое время. Давайте разбираться.

Рассуждения для погружения в тему

Прежде давайте выясним, а что есть по сути грамота за добросовестный труд. Текст, напечатанный на красивом бланке — и все?
Наверняка вы не согласитесь с таким выводом. Ведь простую, даже нарядную бумажку нет смысла хранить долгие годы. Тем не менее множество людей берегут грамоты. Иной раз их достают и показывают знакомым или потомкам (внукам, к примеру). При этом лист картона вызывает множество вопросов и ответов, приятных эмоций, чудесных воспоминаний. У людей, которым вручена однажды грамота за добросовестный труд, текст ее вызывает чувство гордости. Ведь награда не приходит к случайному человеку. Раз ее вручили, значит, отметили определенные заслуги и достижения. А подобрать слова таким образом, чтобы они запечатлелись в душе на долгие годы, – работа кадровиков. Именно эти люди занимаются составлением текстов грамот обычно.

За что вручается?

Слова, напечатанные на бланке, должны быть непосредственно связаны с тем, что сделал человек. Это прямое правило. Грамота за добросовестный труд, текст которой далек от реалий, не будет цениться. А это приводит к тому, что падает авторитет органа, выдавшего ее. Необходимо это помнить и не рисковать ценностью такой формы поощрения. Сама грамота вручается тому работнику, который проявил себя в данной организации.

Образец грамоты за добросовестный труд

Давайте рассмотрим конкретные примеры. Просто приведем тексты, которые могут быть использованы в качестве шаблонов. Естественно, их необходимо адаптировать под конкретные условия и личности.

• «Награждается (полностью имя, фамилия, отчество, должность) за многолетний добросовестный труд, высокие достижения в области…». В тексте обязательно необходимо назвать ту сферу, в которой человек трудится.
• Или так: «Награждается… за достижение высоких результатов в области (указать какой), огромный вклад в развитие региона…».

В наградном документе указывается еще и повод для поощрения. Об этом ниже. Можно перефразировать текст следующим образом: «Предприятие награждает… (ФИО, должность) за упорство и добросовестность, высокую результативность, многолетний труд…». Иной раз грамоты вручаются за победу в соревнованиях, производственных в том числе. Тогда в тексте конкретно указывается, за что человек поощрен. К примеру, за первое место в региональном конкурсе.

О поводе

Дело в том, что награда не вручается с бухты-барахты. Грамота за многолетний добросовестный труд является официальным документом. Во-первых, на производстве должно быть утверждено положение о том, когда, за что и кого поощряют. Кроме того, каждый случай оформляется соответствующим приказом руководства. Кстати, на бланке грамоты, кроме текста, печатаются и реквизиты органа, принявшего решение о ее вручении. В положении указывается, что грамоты вручаются к праздникам, юбилеям или в иных конкретных случаях. Не рекомендуется отходить от установленных правил. Это может дезавуировать ценность самого поощрения.

Как вручается грамота

Теперь несколько слов о торжественности события. Грамоты не вручаются на бегу или в курилке. Для этого необходимо организовать специальное мероприятие. Оно может проходить в той форме, которая принята в организации. Это каждый самостоятельно выбирает, исходя из традиций, сложившихся в коллективе. А вот цели у всех мероприятий одинаковые. Во-первых, необходимо устроить праздник для награждаемых. Во-вторых, показать членам коллектива, что руководство не просто за дисциплиной следит, а видит вклад каждого в общее дело. И не только наблюдает со стороны, но и оценивает. Таким способом и коллектив сплачивается, и работа людей стимулируется. Естественно, организатор мероприятия должен проявить внимание к мелочам. Грамота должна быть красивой, аккуратной, текст – грамотным. Каждому награжденному желательно вручить цветы, а если есть возможность, то и материальный подарок (премию, к примеру). О людях, что выделены в этот раз, необходимо сказать несколько добрых слов. Они ведь это заслужили, как вы думаете?

fb.ru

За многолетний и добросовестный труд высокие профессиональные достижения

• Юбилей человека

• За заслуги и качества
• • Грамота, Поздравительный адрес
  • • За многолетний добросовестный труд и значительный вклад в развитие отрасли. С искренними пожеланиями крепкого здоровья, благополучия и большого личного счастья.
    • С искренним пожеланием крепкого здоровья, семейного благополучия, осуществления новых идей и замыслов.
    • В день Юбилея за заботу о коллективе и преданность компании.
    • В честь ХХ-летнего Юбилея и в знак признательности и уважения за высокий профессионализм, образцовое выполнение своих должностных обязанностей изначительный вклад в развитие компании.
• За достижения
• • Диплом
  • • За неоценимый вклад в развитие сельскохозяйственной отрасли и продолжительную безупречную работу.

Почетная грамота за добросовестный труд — образец текста

Попова Троекурово – 2018 г. Вариант №14 Награждается Масальцева Наталья Жозефиновна, учитель информатики, за плодотворный труд, значительные успехи в обеспечении и совершенствовании образовательного процесса, интеллектуальное, культурное и нравственное развитие личности учащихся. Директор СОШ №1 с углубленным изучением отдельных предметов Закиров З.З.

Боёво, 2018 г. Вариант №15 Награждается Разгуляева Екатерина Максимовна – управляющий филиалом ОАО «Визит на Луну» в городе Калинин за добросовестный труд высокий профессионализм, обеспечение высокой культуры обслуживания горожан, личный вклад в развитие экономики города Калинина и в связи с днем работника торговли. Глава муниципального образования города Калинин: М.Ю.

Почётная грамота

Председатель КО: Я.Я. Бехтев апрель 2018 г. Вариант №7 Администрация Курортного района Ленинградской области Награждает коллектив компании ООО «Бриз» за добросовестный многолетний труд, высокий профессионализм, терпение и отличную организацию детского отдыха в курортном сезоне 2018 года. Глава администрации Курортного района Парамонов Ц.Ц.

Вариант №8 Награждается Соломонова Анжелика Леопольдовна за добросовестный труд, профессионализм и прекрасно организованный подход к воспитанию и развитию речи детей в честь профессионального праздника. Заведующий ГБДОУ №194 Е.Е. Мамзелькина Таганрог 2018 г.

Вариант №9 Награждается Сиволапова Ичкерия Борисовна за многолетний добросовестный труд на благо развития школы, формирование нравственного и интеллектуального потенциала подрастающего поколения, совершенствование своего профессионального мастерства.

Примеры готовых поздравительных текстов

Приближаются Новогодние праздники, руководство компаний подводит итоги уходящего года, отмечает успехи лучших работников, выделяет бюджет на приобретение новогодних подарков и распределяет премии, а рядовые сотрудники готовятся к корпоративу. Сегодня ни одно корпоративное мероприятие не обходится без награждения лучших сотрудников – возрождается традиция поощрения и выражения благодарности за труд дипломами и грамотами.
Церемония награждения вносит дополнительную торжественность и официальность в данное мероприятие, а поощрение грамотой, может оказаться для человека куда более приятным событием, как это может показаться на первый взгляд. Ведь данное проявление внимания означает, что его труд был замечен, и грамота будет напоминать о том, что его заслуги всегда будут оценены должным образом.

Как оформляется грамота за добросовестный труд? текст, несущий смысл

• Участника второго профессионального конкурса среди рекламных агентов.
• Почетного гостя XXV Межрегиональной Конференции по Инвестиционнным Активам.

• За проведение

• Благодарственное письмо
• • За неоценимую поддержку в проведении международной конференции.
  • Генеральному спонсору с искренней благодарностью за сотрудничество.
  • В знак благоданости за неоценимую помощь в проведении межрегионального курса повышения квалификации.
  • За личный вклад в благотворительную деятельность Фонда.
  • За активное участие и успешную работу по подготовке международной конференции.

• Заключение отношений
• • Сертификат
  • • Удостоверяет начало сотрудничества и открытие сервисной станции в г.

Еще один блог

У людей, которым вручена однажды грамота за добросовестный труд, текст ее вызывает чувство гордости. Ведь награда не приходит к случайному человеку. Раз ее вручили, значит, отметили определенные заслуги и достижения. А подобрать слова таким образом, чтобы они запечатлелись в душе на долгие годы, – работа кадровиков. Именно эти люди занимаются составлением текстов грамот обычно.

За что вручается? Слова, напечатанные на бланке, должны быть непосредственно связаны с тем, что сделал человек. Это прямое правило. Грамота за добросовестный труд, текст которой далек от реалий, не будет цениться.

А это приводит к тому, что падает авторитет органа, выдавшего ее. Необходимо это помнить и не рисковать ценностью такой формы поощрения.

Сама грамота вручается тому работнику, который проявил себя в данной организации. Бывают различные случаи.

Профессиональные достижения: примеры в резюме

Далеко не каждый человек сталкивается с проблемой оформления поощрительного документа. Но все любят таковые получать на руки в торжественной обстановке.

Как же сделать так, чтобы грамота за добросовестный труд, текст ее вызывали приятные эмоции и воспоминания у поощренного человека долгое время. Давайте разбираться. Рассуждения для погружения в тему Прежде давайте выясним, а что есть по сути грамота за добросовестный труд.

Текст, напечатанный на красивом бланке — и все?Наверняка вы не согласитесь с таким выводом. Ведь простую, даже нарядную бумажку нет смысла хранить долгие годы.
Тем не менее множество людей берегут грамоты. Иной раз их достают и показывают знакомым или потомкам (внукам, к примеру). При этом лист картона вызывает множество вопросов и ответов, приятных эмоций, чудесных воспоминаний.

Благодарим работников за добросовестный труд

Удалось добиться приобретения нового медицинского оборудования: 3 фетальных мониторов и доплера. • Имею сертификат учебного курса по программе «Медицинский массаж». • Успешно пройдено 10 инвентаризаций медицинского имущества. • Прошел курс обучения навыкам оказания первой помощи в объеме 6 часов, имею свидетельство. • Принимал участие в международной научно-практической конференции. • Имею почетную грамоту мэра города за организацию и оказание высококвалифицированной медицинской помощи населению в период эпидемии. Профессиональные достижения программиста • Удалось сэкономить 20 % средств для приобретения новой техники за счет оптимизации программного обеспечения. • Разработал веб-сайт организации. • Разработал программу, которая облегчила процесс перевода архивных документов в цифровой формат и сэкономила 10 % средств.

За достигнутые трудовые успехи и многолетнюю добросовестную работу

С благодарностью за многолетнюю работу на благо компании.

• За высокий профессионализм и безупречную многолетнюю работу.
• За большой личный вклад в повышение эффективности деятельности компании, высокий профессионализм и добросовестный труд на протяжении ХХ лет.
• За исключительную долгосрочную службу и личную активность.
• За добросовестное отношение к работе, четкость в решении поставленных задач, надежность и многолетнее стремление к развитию и профессиональному росту.

ВНИМАНИЕ! УВЕДОМЛЕНИЕ ОБ АВТОРСКОМ ПРАВЕ Все текстовые материалы сайта www.petmas.ru является собственностью компании ООО «Петровские мастерские».Копирование и использование текстовых материалов на сайтах, порталах или иного вида ресурсах без согласия руководства компании «Петровские мастерские» не допускается.
Например, человек долгое время прилежно работал, ничем себя не опорочил. Его следует поощрить. При этом текст грамоты формулируют так, чтобы выделить его упорство в труде, дисциплинированность, добросовестность. Или работник изобрел нечто, что позволили сделать прорыв в производстве. Отлично! Текст грамоты в таком случае составляется иначе.

В нем указывается конкретное достижение работника, выделяются его личностные качества, способствующие получению высоких результатов. Образец грамоты за добросовестный труд Давайте рассмотрим конкретные примеры.

Просто приведем тексты, которые могут быть использованы в качестве шаблонов. Естественно, их необходимо адаптировать под конкретные условия и личности.

• «Награждается (полностью имя, фамилия, отчество, должность) за многолетний добросовестный труд, высокие достижения в области…».

Составителей резюме можно условно разделить на две категории: те, кто врет и не краснеет, и те, кто не врет и краснеет. Если опираться на статистику, то лишь 38 процентов соискателей приписывают себе несуществующие заслуги.

Остальные 62 процента или красиво преподносят свои успехи, или боятся лишний раз указывать профессиональные достижения, примеры которых мы сегодня рассмотрим, чтобы у вас не возникало чувства стеснения или азарта. Давайте сначала рассмотрим, что такое резюме. Резюме Данный документ оказывает помощь при поиске вакансий и устройстве на работу.

В нем указывают кратко биографические данные, образование и описывают трудовая деятельность. Резюме — это правдивая реклама самого себя, его прочитывают за 1-2 минуты. Так как кандидатов на одну вакансию может быть больше, чем на бюджетное место в институте, то специалисту по кадрам приходится просматривать тонны похожей информации.

dtpstory.ru

Красивый текст на грамоту за многолетний труд в сфере торговли

Основной текст почетной грамоты должен содержать сведения о том, по какому поводу награждается данный человек или предприятие. Сначала перечисляются заслуги работника или организации, отмечается его вклад в работу и социально-экономическое развитие города, предприятия и т.п. Затем следует указать, если требуется, к чему приурочено награждение.Это могут быть отраслевые юбилейные мероприятия или юбилей муниципального образования, конкретного предприятия. Поводом для награждения может быть и юбилей по возрасту или деятельности сотрудника. 5 В тексте обязательно укажите фамилию, имя и отчество награждаемого сотрудника, физического лица или полное наименование предприятия в именительном падеже. Вход на сайт В тексте обязательно необходимо назвать ту сферу, в которой человек трудится.

Почетная грамота за добросовестный труд — образец текста

Особые заслуги работников следует поощрять, тем самым стимулируя сотрудников к еще более высоким показателям в ходе их трудовой деятельности. Различные виды поощрения предусмотрены Трудовым кодексом РФ. Так, в 191 статье данного правового акта сказано, что благодарность работодателя к отдельным сотрудникам может быть выражена в виде вручения ценных подарков, премии или нематериальных благ.
К нематериальному поощрению сотрудника за хорошую работу относится благодарственное письмо. О тонкостях его составления пойдет речь данной статье. Содержание статьи

• 1 В каких случаях пишется
• 2 Как правильно написать
• 3 Пример текста и образец

В каких случаях пишется Пример благодарственного письма Как правило, написание и вручение благодарственного письма особо отличившемуся сотруднику бывает приурочено к какому-то значимому событию.

Примеры готовых поздравительных текстов

Поэтому в тексте грамоты необходимо указать полное официальное название профессионального состязания, за победу в котором вы награждаете сотрудника.4 Грамоты, выданные от лица начальства, имеющие официальный статус, печатаются на фирменном бланке предприятия или организованного профессионального испытания. Благодарственный лист должен иметь заголовок «Грамота», содержать верно составленный торжественный поздравительный текст. В грамоте должно быть указаны фамилия и имя награжденного, при этом желательно указать и его должность (или номер группы, если это учащийся).

Тексты к благодарностям, грамотам и дипломам для коллег

• Благодарственное письмо

• В знак признательности за верность компании и передачу своих знаний новому поколению.
• В знак признательности за неоценимый личный вклад и преданность ценностям компании.
• В знак благодарности за многолетний добросовестный труд.
• В знак благодарности за многолетнюю работу на благо компании.

• Компании за заслуги и качества

• Грамота
• • За многолетние плодотворное сотрудничество и в честь ХХ-летнего Юбилея с пожеланиями дальнейшего процветания.
  • В честь ХХ-летнего Юбилея.

Liveinternetliveinternet Внимание ГРАМОТАФИО награждается за (победу в капиталистическом соревновании; активное участие в …; выдающиеся успехи в …)Кем выдана (с указанием должности и названием организации)Подпись, дата, печать.

Поздравление с юбилеем грамота за добросовестный труд текст

Глава администрации Троекуровского городского поселения А.А. Ходатайство о данном поощрении работника подает руководитель того подразделения, в котором состоит сотрудник. На него оформляется представление и направляется руководителю компании.
Чаще всего это простая формальность, которая требует лишь подписи директора. В представлении напишите фамилию, имя, отчество соискателя, должность, стаж работы на данном предприятии, краткую характеристику заслуг, составленную согласно личному делу. 3 Срок, за который данное ходатайство должно быть направлено кадровым работникам, определяется также в локальном нормативном акте «Положение о почетной грамоте». Если такого положения нет, то обычно этот срок составляет не менее двух недель.
4 При положительном решении оформляется приказ от имени генерального директора.

Тексты в почетных грамотах

Хотабовна учитель математики муниципального общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа №10 Зеленогорского района». За добросовестный, безупречный труд, профессиональное мастерство, инновационные инициативы, достижение высокой результативности и эффективности в педагогической деятельности. Заместитель Председателя Совета Приморского района города С-Петербурга С.

Как оформляется грамота за добросовестный труд? текст, несущий смысл

Желательно избегать стандартных, банальных фраз, которые одинаковы и применимы для всех и каждого;

• Конец текста обычно состоит из пожеланий успеха и выражения надежды на дальнейшую совместную деятельность или партнерство в том случае, если письмо адресуется не отдельно взятому сотруднику, а партнерам по бизнесу.

Пример текста и образец Для того чтобы наглядно продемонстрировать, каким должно быть благодарственное письмо сотруднику за хорошую работу, рассмотрим возможные варианты написания: Пример №1 Уважаемый Лев Александрович! От себя лично и от всего коллектива компании «Компания» хочется выразить Вам благодарность за продолжительную и плодотворную работу, а также особо отметить Ваши заслуги и высокие трудовые показатели, во многом способствовавшие развитию всего производства.

Грамота за добросовестный труд текст

С благодарностью за многолетнюю работу на благо компании.

• За высокий профессионализм и безупречную многолетнюю работу.
• За большой личный вклад в повышение эффективности деятельности компании, высокий профессионализм и добросовестный труд на протяжении ХХ лет.
• За исключительную долгосрочную службу и личную активность.
• За добросовестное отношение к работе, четкость в решении поставленных задач, надежность и многолетнее стремление к развитию и профессиональному росту.

ВНИМАНИЕ! УВЕДОМЛЕНИЕ ОБ АВТОРСКОМ ПРАВЕ Все текстовые материалы сайта www.petmas.ru является собственностью компании ООО «Петровские мастерские».Копирование и использование текстовых материалов на сайтах, порталах или иного вида ресурсах без согласия руководства компании «Петровские мастерские» не допускается.

Оформление благодарственного письма сотруднику за хорошую работу

Ведь у каждого есть индивидуальные достоинства, определенный личный вклад и заслуги перед фирмой, а профессионально изготовленная и «фирменно» оформленная грамота подчеркнет престиж и имидж организации, в которой работает сотрудник. Тексты к почетным грамотам и поздравления коллег на 23 февраля и 8 мартаСценарий корпоратива на природеСценка для корпоратива «Снимается кино»

. Материал по теме: почетные грамоты ,грамоты ,благодарственные письма При этом в традиционной грамоте (сотруднику фирмы или выдающемуся ученику) нельзя использовать маркеры личного отношения к награжденному.
Официальные грамоты выдаются от лица фирмы или учебного учреждения, но не лично от директора, учителя или члена жюри.

Материал по теме: почетные грамоты ,грамоты ,благодарственные письма

Вид и назначение сертификатов и грамот могут быть самыми разными. Опытный исполнитель в каждом конкретном случае всегда предложит наилучший вариант дизайна, с учетом всех пожеланий заказчика. Традиция вручения грамот поддерживается во всем деловом мире.

Это неудивительно: ведь грамота, сертификат, диплом или другой подобный документ служит подтверждением профессиональных достижений своего владельца. Грамота или диплом в кабинете руководителя, врача, консультанта, бухгалтера, – является документальным подтверждением его профессиональных успехов, значительно повышает авторитет и имидж компании в целом. Вручение грамот лучшим сотрудникам активизирует здоровую конкуренцию в коллективе, способствует творческому и производственному подъему.

• За продолжительную безупречную работу и преданность интересам компании.
• За добросовестное отношение к работе, четкость в решении поставленных задач, надежность, стремление к развитию и профессиональному росту.

• Благодарственное письмо

• В знак признательности за верность компании и передачу своих знаний новому поколению.
• В знак признательности за неоценимый личный вклад и преданность ценностям компании.
• В знак благодарности за многолетний добросовестный труд.
• В знак благодарности за многолетнюю работу на благо компании.

• Компании за заслуги и качества

• Грамота
• • За многолетние плодотворное сотрудничество и в честь ХХ-летнего Юбилея с пожеланиями дальнейшего процветания.
  • В честь ХХ-летнего Юбилея.

Красивый текст на грамоту за многолетний труд в сфере торговли

Как правильно написать Благодарственное письмо сотруднику пишется либо на фирменном бланке самой компании, либо на приобретенной для таких целей специализированной бумаге. Подобная заготовка для написания благодарственного письма может быть куплена в любом магазине канцтоваров, или, если событие, к которому приурочено вручение письма, представляет особую значимость, бланки из плотной бумаги с индивидуальным дизайном можно заказать в салоне-типографии. Само письмо пишется в деловом стиле. Это основное требование.

Что касается оформления, то допускаются различные варианты. Например, можно оформить «шапку письма», где указать, кому и от кого оно вручается. В то же время, «шапку» в бланке благодарственного письма можно и не оформлять – так или иначе внизу проставляются данные составителя, его должность и личная подпись, заверенная печатью организации.

advokat-zulfigarov.ru

За добросовестный труд высокий профессионализм — Юридическое лицо

Слова благодарности за работу

Всем спасибо за работу, За старания, сложный труд. В счастье годы пусть идут. Это точно, спору нет. Вам оставить пожелаю В деле жизни яркий след.

Специально для Datki.net За работу вам спасибо Я хочу сказать сейчас.

Несомненно вышло супер Ведь, ребята, все у вас.

Постарались вы на славу,

Благодарность за труд и профессионализм

Автор : Отдел новостей «В»

Из сводок Совинформбюро с 12 по 18 июня 1944 года

В минувшие выходные Амурский залив форсировали марафонцы в ластах.

В столице Приморья подвели итоги акции «Сдай кровь – сохрани жизнь!».

Коммерческий отдел (423) 2415-585

Выдано 2 ноября 2009 года Роскомнадзором Название:VLADNEWS.INFO(«Владньюс.инфо»)

Форма периодического распространения: информационное агентство

Поздравления за добросовестный труд высокий профессионализм

Поздравление сотрудникам

Выражаю Вам искреннюю благодарность за ваш многолетний, высокопрофессиональный труд.

На таких людях – высококлассных специалистах, добросовестных, преданных делу и коллективу, в котором трудитесь, держится наша служба.

Желаю Вам здоровья, благополучия и многих лет плодотворной трудовой жизни.

За труды по заслугам

13 сент. 2018 г., 13:05

С праздником собравшихся поздравил глава городского округа Сергей Юров.

Министр физкультуры и спорта Подмосковья Роман Терюшков зачитал поздравительный адрес, подписанный губернатором Московской области Андреем Воробьевым.

Председатель Московской областной Думы Игорь Брынцалов поблагодарил балашихинцев за добросовестный труд, за те проекты, которые сегодня реализуются в городе.

Фото Рафаила МИЛОСЕРДОВА

Настоящий ресурс может содержать материалы 12+

Поощряем и награждаем персонал

Каждому работодателю необходимо стремиться к тому, чтобы система поощрительных мер, применяемых к сотрудникам, не была однообразной, для этого нужно использовать различные формы и методы поощрения.

Рассмотрим особенности регламентации поощрительных мер и практику их применения. Объявление .
овых обязанностей; Успешное проведение мероприятий, реализация проектов, активное участие в мероприятиях или проектах и пр.

propuskspb.ru

5 июня 2014 года в социальном приюте «Берегиня» состоялось праздничное мероприятие, приуроченное ко Дню социального работника.

В торжественной обстановке директор приюта Андреева Алевтина Васильевна поздравила сотрудников с профессиональным праздником, поблагодарила за безупречный добросовестный труд, профессионализм, за личный вклад в развитие учреждения, вручила Почетные грамоты и Благодарственные письма  Министерства труда и социального развития Мурманской области, Благодарственные письма Главы администрации Кольского района, Благодарственные письма администрации учреждения.

За многолетний добросовестный труд, высокий профессионализм, успешную деятельность в органах социальной защиты населения Мурманской области и в связи с профессиональным праздником — Днем социального работника Почетной грамотой Министерства труда и социального развития Мурманской области награждена:

воспитатель Коркина Людмила Анатольевна.

За высокий профессионализм, успешную деятельность в органах социальной защиты населения Мурманской области и в связи с профессиональным праздником Днем социального работника Благодарственным письмом Министерства труда и социального развития Мурманской области награждены:

заместитель директора Петрова Юлия Александровна

младший воспитатель Тимушева Адлия Абдулахатьевна

За безупречный добросовестный труд, профессионализм, за личный вклад в развитие учреждения, в связи с празднованием Дня социального работника Благодарственным письмом Главы администрации Кольского района награждены:

воспитатель Анашина Татьяна Николаевна

педагог социальный Адельшина Руфия Давлятшевна

педагог-психолог Тхор Наталья Ниязовна

специалист по кадрам Журавлева Елена Владимировна

младший воспитатель Левченко Ольга Ивановна

младший воспитатель Хухлаева Светлана Николаевна

За добросовестный труд, профессионализм, отзывчивость, неравнодушное отношение к детям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, в связи с профессиональным праздником — Днем социального работника Благодарственным письмом ГОБУСОН «Социальный приют для детей и подростков «Берегиня» Кольского района» награждены:

воспитатель Коломин Денис Федорович

воспитатель Рашина Мария Алексеевна

инструктор по физической культуре Аббасова Екатерина Викторовна

музыкальный руководитель Точилкина Эльвира Александровна

бухгалтер Радаева Елизавета Александровна

младший воспитатель Шурова Надежда Николаевна

повар Батова Юлия Павловна

Остальным сотрудникам учреждения объявлена благодарность за добросовестный труд, высокий профессионализм и связи с празднованием Дня социального работника.

После награждения состоялся праздничный концерт и чаепитие.

bereginya51.ru

Данный список является систематизированной методикой составления поздравительных текстов на основании конкретного события (мероприятия).

• Достижение
• Сотруднику за достижения
• Диплом
• Присвоена высшая профессиональная квалификация.
• Присуждается Премия имени…
• Удостоен звания «Золотой сотрудник» — за высокий профессионализм и образцовое выполнение своих должностных обязанностей.
• Компании за достижения
• Диплом, Поздравительный адрес
• (В честь блестательной…) За блестательную реализацию проекта реконструкции памятника архитектуры XIX века.
• (В честь успешной…) За успешный вывод на потребительсткий рынок инновационного высокотехнологичного продукта.


• Итоги
• Сотруднику за заслуги и качества
• Грамота
• За большой вклад в повышение эффективности деятельности компании, высокой профессионализм и добросовестный труд.
• За плодотворную работу и большой вклад в развитие компании.
• За качественное решение управленческих и производтсвенных задач высокой сложности.
• Самому креативному сотруднику за индивидуальность, нестандартность мышления в решении стратегических задач и умение создавать свежие идеи.
• Харизматичному лидеру способному зажечь коллектив личным авторитетом и собственным примером, за блестящие организаторские способности и достижение высоких результатов работы команды.
• Благодарственное письмо
• В благодарность за активную деятельность по эффективной организации и ведению бухгалтерского учета по итогам работы за 2017 год.
• Сотруднику за достижения
• Диплом
• Лучшему сотруднику офиса за добросовестное отношение к работе, четкость в решении поставленных задач, надежность, стремление к развитию и профессиональному росту.
• Яркий дебют — за яркий старт и неоценимый вклад в развитие компании.
• За высокие результаты по итогам 1-го квартала 2017 года.
• За лучшие показатели роста продаж в 2017 году, весомый вклад в продвижение продукции, личную эффективность и самоотдачу в работе.
• За достижение лучших показателей по количеству привлеченных клиентов в 2017 году.
• За лучшие результаты с фере розничных продаж.
• За лучшие показатели роста продаж, весомый вклад в продвижение продукции, личную эффективность и самоотдачу в работе.
• За I место по объемам выданных потребительских кредитов.
• За I место в номинации «Лучшие продажи».


• Компании за заслуги и качества
• Грамота
• За большой вклад в развитие сельскохозайственной отрасли в 2017 году.
• В знак признания выдающихся заслуг в сфере продовольственного импортозамещения.
• Компании за достижения
• Диплом
• За наибольший объем продаж печатной продукции в 2017 году.
• Лучшая юридическая компания года.
• За лучшие абсолютные показатели по итогам II квартала 2017 г.
• За интенсивные темпы продаж и активное продвижение продукции.
• Лидер региональных продаж.
• За наивысший уровень роста дистрибьюторской сети за последние ХХ лет.
• Мероприятие
• За победу
• Диплом
• За 1,2,3 место в конкурсе, в номинации…
• Гран-при фестиваля.
• Лауреат премии.
• За участие
• Сертификат
• Участника второго профессионального конкурса среди рекламных агентов.
• Почетного гостя XXV Межрегиональной Конференции по Инвестиционнным Активам.
• За проведение
• Благодарственное письмо
• За неоценимую поддержку в проведении международной конференции.
• Генеральному спонсору с искренней благодарностью за сотрудничество.
• В знак благоданости за неоценимую помощь в проведении межрегионального курса повышения квалификации.
• За личный вклад в благотворительную деятельность Фонда.
• За активное участие и успешную работу по подготовке международной конференции.


• Партнерство
• Заключение отношений
• Сертификат
• Удостоверяет начало сотрудничества и открытие сервисной станции в г. Сочи.
• Подтверждает, что … является официальным дистрибьютором продукции … в г. Санкт-Петербург. Благодарим за сотрудничество!
• Юбилей отношений
• Грамота
• В честь ХХ-летия плодотворной деятельности и взаимовыгодного сотрудничества.
• В честь ХХ-летнего Юбилея сотрудничества и парнерства.
• Результат отношений
• Грамота
• За большой личный вклад в становление партнерских отношений и деловое сотрудничество.
• За плодотворное сотрудничество и развитие совместного бизнеса в 2017 году.
• За значительный вклад в реализацию инновационного проекта по созданию производства.
• За интенсивные темпы продаж и активное продвижение продукции.
• Диплом
• За наилучшие показатели темпа роста продаж на протяжении 2017 г.
• Лучшей компании-парнеру среди крупных торговых сетей.
• Лучшему региональному дилеру по доле и объему продаж в 2017 г.


• Благодарственное письмо
• Выражаем Вам искреннюю благодарность за плодотворное сотрудничество в организации крупных общественных мероприятий.
• За успешное сотрудничество, высокую финансовую дисциплину и эффективное планирование в 2017 году. Спасибо за надежное парнертсво!
• Юбилей компании
• Сотруднику за заслуги и качества
• Грамота
• За плодотворную работу и большой личный вклад в развитие компании.
• За преданность, высокое качество работы и профессиональную эффективность.
• За продолжительную безупречную работу и преданность интересам компании.
• За добросовестное отношение к работе, четкость в решении поставленных задач, надежность, стремление к развитию и профессиональному росту.
• Благодарственное письмо
• В знак признательности за верность компании и передачу своих знаний новому поколению.
• В знак признательности за неоценимый личный вклад и преданность ценностям компании.
• В знак благодарности за многолетний добросовестный труд.
• В знак благодарности за многолетнюю работу на благо компании.
• Компании за заслуги и качества
• Грамота
• За многолетние плодотворное сотрудничество и в честь ХХ-летнего Юбилея с пожеланиями дальнейшего процветания.
• В честь ХХ-летнего Юбилея. Желаем Вашей компании процветания,успехов в достижении поставленных целей, новых интересных проектов, надежных.
• В честь ХХ-летия со дня основания, с пожеланиями дальнейшего процветания и стабильности в Вашей деятельности, сил и упорства в служении делу. Наш коллектив неизменно будет Вам надежным и дружественным партнером.


• Поздравительный адрес
• Желаем успехов, новых свершений и достижений! Благодарим Вас за тесное и плодотворное сотрудничество с нашей компанией в течение XX лет!
• Благодарим за надежные партнерские отношения, профессионализм и безукоризненную преданность общему делу. Желаем дальнейшего плодотворного сотрудничества, процветания и стабильности.
• Желаем Вашей компании успехов в достижении поставленных целей, новых интересных проектов, надежных партнеров и клиентов, сотрудникам – здоровья, благополучия и личного счастья.
• Юбилей человека
• За заслуги и качества
• Грамота, Поздравительный адрес
• За многолетний добросовестный труд и значительный вклад в развитие отрасли. С искренними пожеланиями крепкого здоровья, благополучия и большого личного счастья.
• С искренним пожеланием крепкого здоровья, семейного благополучия, осуществления новых идей и замыслов.
• В день Юбилея за заботу о коллективе и преданность компании.
• В честь ХХ-летнего Юбилея и в знак признательности и уважения за высокий профессионализм, образцовое выполнение своих должностных обязанностей изначительный вклад в развитие компании.
• За достижения
• Диплом
• За неоценимый вклад в развитие сельскохозяйственной отрасли и продолжительную безупречную работу. С искренним пожеланием здоровья, благополучия, стабильности и уверенности в завтрашнем дне.
• За многолетнее активное участие в работе компании и верность корпоративный традициям. С пожеланием успехов в работе, новых творческих идей и успешной реализации крупных проектов.
• Выслуга
• Сотруднику за заслуги и качества
• Благодарственное письмо
• В благодарность за ХХ лет безупречной работы, преданность компании и проявленные профессиональные качества.
• В знак признательности за ХХ лет плодотворной работы и большой личный вклад в развитие компании.
• С благодарностью за многолетнюю работу на благо компании.
• Грамота
• За высокий профессионализм и безупречную многолетнюю работу.
• За большой личный вклад в повышение эффективности деятельности компании, высокий профессионализм и добросовестный труд на протяжении ХХ лет.
• За исключительную долгосрочную службу и личную активность.
• За добросовестное отношение к работе, четкость в решении поставленных задач, надежность и многолетнее стремление к развитию и профессиональному росту.

ВНИМАНИЕ! УВЕДОМЛЕНИЕ ОБ АВТОРСКОМ ПРАВЕ

Все текстовые материалы сайта www.petmas.ru является собственностью компании ООО «Петровские мастерские».
Копирование и использование текстовых материалов на сайтах, порталах или иного вида ресурсах без согласия руководства компании «Петровские мастерские» не допускается. При согласованном использовании, указание компании «Петровские мастерские», а также наличие активной гипертекстовой ссылки на первоисточник является обязательным.

www.petmas.ru

Хотим поблагодарить вас за работу! За часть себя, вложенную в труд. За отдачу и понимание, щепетильность и слаженность. За полное понимание значимости и важности нашего дела! Благодарим и желаем вам благополучия, выдержки, стимула и финансового благосостояния!

Выражаю огромную благодарность за добросовестный и честный труд, за великолепную и отменную работу. Спасибо большое. Пусть энтузиазм и целеустремлённость только растут, пусть здоровье будет крепким и прочным, пусть в голову приходят всё новые и новые идеи, пусть удача сопутствует во всём.

Хочу выразить огромную благодарность за плодотворную и верную работу, за старания и усердный труд, за проявленную самоотверженность и терпение, за энтузиазм и уважение. Спасибо за высокие результаты и эффективность.

Спасибо огромное вам за шикарно выполненную работу. Результатом мы очень довольны и счастливы, что обратились именно к вам. Вы очень хорошие профессионалы и специалисты, спасибо большое за качество и творческий подход к нашему заказу.

Хочу от души поблагодарить за отменную работу, за внимательность и ответственность, за интересные идеи и предложения, за усердные старания и уверенные стремления к успеху. Желаю никогда не терять своего энтузиазма, настойчивости, уверенности, сноровки и хватки.

Благодарю Вас за качественное выполнение работы, творческий подход к делу и ответственность, проявленную в процессе реализации деятельности.

Спасибо больше за честную и добротную работу, благодарю за Ваш энтузиазм, усердие, старание, стремление к успеху и полную самоотдачу. Будьте счастливы и успешны, пусть Вам и дальше удаётся достигать небывалых высот и радовать всех нас великолепными итогами.

Спасибо большое хочу сказать за усердный труд и добрую работу, за великий энтузиазм и верные цели, за отменный успех и нескончаемый оптимизм. Желаю, чтобы и в дальнейшем работа шла «на ура», чтобы любое дело венчалось успехом, чтобы здоровье никогда не подводило, и удача всегда была рядом.

Спасибо большое за добрую работу и усердный труд, за бравый энтузиазм и самоотверженность, благодарю за высокие результаты и значительные достижения. Пусть будет много в твоей жизни побед и удач, пусть фортуна тебе улыбается, и всё тебе в этой жизни удаётся.

Спасибо большое, что я обрел эту замечательную работу. Я так долго хотел ее заполучить и моя мечта сбылась. Спасибо что поверили, я не подведу.

pozdravok.ru

Еще один блог

Директор СОШ №1 с углубленным изучением отдельных предметов Закиров З.З.

пос. Глава муниципального образования города Калинин: М.Ю.

Адов 2018 г. Вариант №16 Решением Совета Приморского района г.

Тексты к благодарностям, грамотам и дипломам для коллег

Лядов Вариант №6 Комитет по образованию администрации ЛО «Всеволожский район» Награждает Зоркину Джульетту Харитоновну – учителя начальных классов МБОУ Всеволожской средней, общеобразовательной школы, за добросовестный труд в системе образования Всеволожского района, педагогическое мастерство, значительные творческие успехи и в связи с 15-летием педагогической деятельности.

Председатель КО: Я.Я. Бехтев апрель 2018 г. Вариант №7 Администрация Курортного района Ленинградской области Награждает коллектив компании ООО «Бриз» за добросовестный многолетний труд, высокий профессионализм, терпение и отличную организацию детского отдыха в курортном сезоне 2018 года.
Глава администрации Курортного района Парамонов Ц.Ц.
2018 г.

Почетная грамота за добросовестный труд — образец текста

Приближаются Новогодние праздники, руководство компаний подводит итоги уходящего года, отмечает успехи лучших работников, выделяет бюджет на приобретение новогодних подарков и распределяет премии, а рядовые сотрудники готовятся к корпоративу.

Сегодня ни одно корпоративное мероприятие не обходится без награждения лучших сотрудников – возрождается традиция поощрения и выражения благодарности за труд дипломами и грамотами.
Церемония награждения вносит дополнительную торжественность и официальность в данное мероприятие, а поощрение грамотой, может оказаться для человека куда более приятным событием, как это может показаться на первый взгляд.
Ведь данное проявление внимания означает, что его труд был замечен, и грамота будет напоминать о том, что его заслуги всегда будут оценены должным образом.

Номинации для награждения сотрудников

Троекурово 2018 год Вариант №10 Награждается Максимкина Алёна Максимовна библиотекарь Научной библиотеки ГОУ БПО «Смоленская государственная академия права» за добросовестный труд, профессионализм в работе и огромный вклад в подготовку высококвалифицированных специалистов-юристов. Первый заместитель министра образования Смоленской области Х.Х. Министр У.У.

Liveinternetliveinternet

Петров Вариант №17 Награждается Бухтияров Святослав Анатольевич, кандидат экономических наук, доцент кафедры маркетинга и рекламы федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Тагильский государственный университет информационных технологий», за многолетний добросовестный труд в системе высшего профессионального образования, весомый вклад в подготовку высококвалифицированных специалистов и в связи со 100-летием со дня основания университета.

Директор департамента: Ч.Ч. Быстроглазова Приказ №829 от 17.05.2018 Вариант №18 Открытое акционерное общество «ФасадРемСтрой» награждает Каширина Юрия Михайловича – производителя работ ООО «Реставрация Инк» г.
Липецк за долголетнюю добросовестную работу в области строительства, высокий профессионализм, значительный личный вклад в развитие отрасли.

avtojurist-nn.ru